保定市满城区人民政府办公室关于印发《关于推进国家职业教育改革县域试点工作实施方案》的通知
- 发布:
- 满城区教育和体育局
- 时间:
- 2021-05-17
- 0
各乡(镇)人民政府,经济开发区,区政府有关部门,相关单位:
《关于推进国家职业教育改革县域试点工作实施方案》已经区政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。
保定市满城区人民政府办公室
2021年5月8日
保定市满城区人民政府办公室关于印发《关于推进国家职业教育改革县域试点工作实施方案》的通知
为贯彻落实市委关于推动部省共建保定国家职业教育改革市域试点工作,根据教育部职教高地建设工作流程和保定市人民政府办公室《关于推进国家职业教育改革市域试点工作实施方案》的要求,全面提升职业教育的办学水平,结合我区实际制定实施方案如下:
试点目标
在国家职业教育改革总体框架下,通过部省共建,在推动体制机制改革新突破、构建产教深度融合新格局、探索职教体系建设新路径、创建服务乡村振兴新模式等方面,深化改革、先行先试,提质培优、打造品牌,提升内涵建设、办学实力,把职业学校建设成为国家优质、省内一流的中等职业学校,为实现满城职业教育新跨越,打造具有全国影响力的国家职业教育改革市域试点,构建京雄保一体化发展新格局,建设经济强区,提供多层次高质量的技术、技能人才保障。
建设任务
以《国家职业教育改革实施方案》《职业教育提质培优行动计划(2020—2023年)》为引领,坚持政府推动、市场引导,到2022年,改善办学条件,凸显职教特色,提升办学内涵,保持引领、骨干、示范、创新动能。打造区域中等职业教育强校、名校,助力区域经济建设和社会发展。从夯实区域发展基础方面实施中职学校标准化建设工程、中等职业教育质量提升工程(120项目工程);从推动内涵质量提升方面实施国家“1+X”证书制度试点工程、职业教育三教改革工程、对接主导产业专业建设工程;从畅通人才培养渠道方面实施普职融通协调发展工程、中高职“3+2”分段贯通培养工程;从打造职教特色亮点方面实施县域特色职教发展工程,达到职业学校布局和专业结构设置紧密对接经济社会发展需求,形成产教深度融合、校企紧密合作,纵向贯通、横向融通的现代职业教育体系。
三、推进举措
(一)成立改革工作领导小组。成立由区委书记、区长共同担任组长的区职业教育改革工作领导小组,决策职业教育发展的重大事项,确保职业教育改革正确方向,推动区域内职业教育改革发展。
(二)建立试点建设专家咨询委员会。聘请职业教育专家、行业企业专家、管理专家、职业教育研究人员等组成试点建设专家咨询委员会,指导我区职教改革县域试点各项建设任务。专家咨询委员会围绕职教改革县域试点各项任务落地落实开展政策研究,发挥政策咨询与实践指导工作职能。
(三)细化任务分工抓好工作落实。在市域试点建设方案基础上,进一步明确八项工程,四项创新举措,并细化任务分工,强化责任落实。各相关部门按照责任分工,由牵头单位组织成员单位制定落实建设任务的具体方案,同时着力推进各职能部门编制创新发展实施方案,推动区域内职业教育改革发展,确保各项任务按时保质完成。
(四)强化督导检查健全激励机制。建立保定市满城区职业教育定期督导评估和专项督导评估制度,领导小组将定期对有关部门履行发展职业教育职责进行督导检查,各成员单位要统一思想,明确责任,对工作进展缓慢、不能按照时限完成的部门,对单位主要负责人进行约谈,并限期整改。健全奖惩和激励机制,鼓励各职能部门及相关单位大胆尝试,攻坚克难,将责任单位和责任人的完成情况纳入年度政绩考核,对先进单位和个人给予表彰和奖励,确保我区职业教育改革县域试点任务圆满完成。
附件:1.保定市满城区关于保定市国家职业教育改革县域试点任务分解表
2.保定市满城区国家职业教育改革县域试点部门任务分解表
3.保定市满城区国家职业教育改革县域试点工作领导小组
附件1
保定市满城区国家职业教育改革县域试点任务分解表
序号 | 工程项目 | 建设任务 | 牵头单位 | 成员单位 |
1 | 中职学校标准化建设工程 | 全力实施“中职学校标准化建设工程”,确保2022年底区职教中心办学教学条件基本达标。 | 区教体局 | 区人社局 |
统筹规划职业学校发展,切实保障职业学校建设用地和其他办学需要,加快推进职业教育改革发展。争取发改委项目,加快建设保定市满城区职业技术教育中心。 | 区教体局 | 区住建局 区发改局 区自然资源和规划分局 | ||
为职业院校重大基础设施建设、专业实训设备等重要设施设备采购以及高层次紧缺人才引进等设置绿色通道,减少审批、简化程序、提质增效。 | 区教体局 | 区委组织部 区发改局 区住建局 区人社局 区行政审批局 区自然资源和规划分局 | ||
2 | 中等职业教育质量提升工程(120项目工程) | 实施中等职业教育质量提升工程,区职教中心打造成为省内领先水平中职学校,入选国家优质中职学校。 | 区教体局 | 区人社局 区财政局 区住建局 |
3 | 国家“1+X”证书制度试点工程 | 将“1+X”证书制度试点与专业(群)建设、课程建设、教师队伍建设等紧密结合,积极推进开展“1+X”证书制度国家试点。 | 区教体局 | 区人社局 区财政局 |
4 | 职业教育三教改革工程 | 开发在线精品课程,力争1-2门课程入选省级以上职业教育在线精品课程。 | 区教体局 | 区人社局 区财政局 |
力争创设高技能人才培训基地。 | 区人社局 | 区教体局 区财政局 | ||
实施职业学校教师素质提高计划,每年选派骨干教师赴省内及京津优质职业院校访学交流培训。 | 区教体局 | 区人社局 区工信局 区财政局 | ||
培育教师教学创新团队。 | 区教体局 | 区人社局 | ||
5 | 对接主导产业专业建设工程 | 专业设置与产业需求对接,调整优化专业设置。面向经济开发区,调整优化机械加工专业由传统的机械制造向智能制造转变。 | 区教体局 | |
6 | 普职融通协调发展工程 | 实现高中阶段教育职普比例大体相当。 | 区教体局 | 区人社局 区发改局 区财政局 |
7 | 中高职“3+2”分段贯通培养工程 | 支持区职教中心,扩大中高职“3+2”分段贯通培养的招生规模。 | 区发改局 | 区教体局 区人社局 |
8 | 县域特色职教发展工程 | 引导和支持职教中心结合县域优势特色产业和学校办学优势,创建会计电算化和建筑工程施工2个省级骨干专业。 | 区教体局 | |
序号 | 创新举措 | 创新内容 | 牵头单位 | 成员单位 |
1 | 推动体制机制改革新突破 | 区成立改革工作领导小组,推动区域内职业教育改革发展。 | 区教体局 | |
建立与职业学校办学规模、培养成本、办学质量相适应的保障机制。优化教育支出结构。 | 区教体局 | |||
建立职业院校高层次人才引进机制,扩大职业院校用人自主权,完善符合职业教育特点的教师招聘和职称评聘办法。 | 区人社局 区委组织部 | 区委编办 区教体局 | ||
落实河北省中等职业学校生均拨款制度。 | 区财政局 | 区教体局 | ||
2 | 构建产教深度融合新格局 | 培育1家产教融合型企业。 | 区发改局 | 区工信局 区教体局 |
加入保北职业教育集群。 | 区教体局 | |||
3 | 探索职教体系建设新路径 | 职业教育向前渗透到基础教育,将动手实践内容纳入中小学相关课程,与乡镇中心学校、初中学校共同开展中小学劳动和职业启蒙教育。 | 区教体局 | |
探索职业教育向后延伸的发展规模。 | 区教体局 | |||
4 | 创建服务乡村振兴新模式 | 坚持需求导向,打造高素质农民技术技能培训基地。 | 区农业农村局 | 区教体局 区人社局 |
健全以区职教中心为龙头、乡镇成人学校为主阵地、村成人学校为补充的农村职业教育培训网络,广泛开展农村实用技术、劳动力转移培训和社会生活教育。 | 区教体局 | 区人社局 区农业农村局 |
附件2
保定市满城区国家职业教育改革县域试点部门任务分解表
责任部门 | 任务 序号 | 工作任务及目标 | 启动时间 | 完成时限 |
区教体局 | 1 | 制定并尽快启动中职学校达标建设推进方案,确保2022年底办学条件基本达标。 | 2021年 | 2022年12月 |
2 | 为职业学校重大基础设施建设、专业实训设备等重要设施设备采购以及高层次技术人才引进等设置绿色通道,减少审批、简化程序、提质增效。 | 2021年 | 2022年12月 | |
3 | 参照市改革领导小组规格,成立本级改革工作领导小组。 | 2021年 | 2021年5月 | |
4 | 开展中小学劳动和职业启蒙教育。 | 2021年 | 2021年12月 | |
5 | 推动区职教中心达标建设。 | 2021年 | 2022年12月 | |
6 | 指导区职教中心开展“1+X”证书制度试点。 | 2021年 | 2022年12月 | |
7 | 指导职教中心以省教学资源库、精品课程、教师素质提升计划、教师教学创新团队建设项目为抓手,深化教材、教师、教法改革,提升教育教学水平。 | 2021年 | 2022年12月 | |
8 | 引导区职教中心服务区域产业人才需求,调整优化专业结构,培育品牌专业,培养产业需要的人才。 | 2021年 | 2022年12月 |
区教体局 | 9 | 引导和支持职教中心结合县域优势特色产业和学校办学优势,创建会计电算化和建筑工程施工2个省级骨干专业。 | 2021年 | 2021年12月 |
10 | 将普通高中、中职学校全日制教育招生工作纳入统一招生信息平台。 | 2021年 | 2021年 | |
11 | 实施中高职“3+2”贯通培养工程,争取省市支持,扩大“3+2”中高职贯通培养规模。对申报“3+2”分段培养的中等职业学校进行审核。 | 持续实施 | 持续实施 | |
12 | 支持职教中心与高端职业教育及培训机构开展合作办学。 | 2021年 | 2022年12月 | |
13 | 牵头起草区本级职业教育改革工作领导小组组织架构及职责分工。 | 2021年 | 2021年4月 | |
14 | 加强职业教育与普通教育横向融通,面向中小学开展劳动和职业启蒙教育和体验活动,激发中小学生职业教育兴趣。 | 2021年 | 2021年12月 | |
15 | 持续推进中等职业教育质量提升工程校(“120”项目工程校)的建设。 | 持续实施 | 持续实施 | |
16 | 推进区职教中心提质培优计划,入选省内领先水平中职学校和国家优质中职学校。 | 2021年1月 | 2021年12月 | |
区人社局 | 17 | 制定出台高技能人才引进政策。 | 2021年1月 | 2021年6月 |
18 | 完善符合职业教育特点的教师招聘办法。 | 2021年1月 | 2021年12月 | |
19 | 校企双元合作开发教材1-2门。 | 2021年1月 | 2022年12月 | |
20 | 实施职业学校高技能人才培训基地和技能大师工作室建设计划。 | 2021年1月 | 2022年12月 | |
区财政局 | 21 | 做好中等职业教育质量提升工程学校的资金拨付和绩效考核工作。 | 持续实施 | 持续实施 |
22 | 支持区职教中心开展“1+X”证书制度试点,将职业技能等级证书培训、考核工作所需相关费用按学校原有经费渠道支持。 | 持续实施 | 持续实施 | |
23 | 按照上级要求,落实职业学校生均公用经费。 | 持续实施 | 持续实施 | |
24 | 为打造市级技能大师工作室提供资金保障。 | 持续实施 | 持续实施 | |
25 | 为落实职业学校教师素质提高计划、教师企业实践岗位、打造双师型教师队伍提供资金保障。 | 持续实施 | 持续实施 | |
26 | 支持区职教中心与高端职业教育及培训机构开展合作办学。 | 2021年1月 | 2022年12月 | |
27 | 对选派校长、专业带头人及骨干教师赴职业教育发达地区学习进修予以支持。 | 持续实施 | 持续实施 | |
28 | 依据《河北省财政厅 河北省教育厅 河北省人力资源和社会保障厅关于建立完善河北省中等职业学校生均拨款制度的通知》(冀财教〔2016〕1号),落实中职学校年生均公用经费基准定额1000元的生均公用经费拨款制度。 | 持续实施 | 持续实施 | |
区发改局 | 29 | 将职业教育发展纳入到国民经济社会发展规划 | 持续实施 | 持续实施 |
30 | 实施中高职“3+2”贯通培养工程,负责“3+2”招生计划的编制,争取上级政策支持,扩大“3+2”,确保招生计划人数大幅提升。 | 2021年1月 | 2021年6月 | |
31 | 支持职业学校与企业开展联合办学。 | 2021年1月 | 2022年12月 | |
区自规分 局 | 32 | 将区职教中心发展建设用地纳入到国土空间规划,加快规划、审批,满足用地需求。 | 2021年1月 | 2021年12月 |
33 | 支持区职业学校开展联合办学,保障土地需求。 | 持续实施 | 持续实施 | |
区工信局 | 34 | 支持企业与高端职业教育及培训机构开展合作办学。 | 2021年1月 | 2022年12月 |
区住建局 | 35 | 做好区职业学校基础设施建设过程中工程质量安全及消防监督。 | 持续实施 | 持续实施 |
区委组织部 | 36 | 制定高技能人才引进政策,加快推进职业教育改革发展。 | 2021年1月 | 2021年6月 |
区行政审批局 | 37 | 为区职业学校重大基础设施建设、专业实训设备等重要设施设备采购以及高层次技能人才引进等设置绿色通道,减少审批、简化程序、提质增效。 | 持续实施 | 持续实施 |
区农业农村局 | 38 | 开展新型职业农民培养工程,支持区职业学校开展好农村实用技术培训。 | 2021年1月 | 2021年12月 |
附件3
保定市满城区国家职业教育改革县域试点工作领导小组
组 长: 李广义 区委书记
程 杰 政府区长
副 组 长: 晏中亚 区委副书记
李献强 政府副区长
成 员:韩成栓 政府办主任
杜剑平 区委组织部常务副部长
冉小利 区委编办主任
郭永江 区教体局局长
王志鹏 区发改局局长
钱国伟 区财政局局长
赵全义 区人社局副局长
吴 萧 区工信局局长
边新志 区农业农村局局长
代青峰 区自规分局局长
杜合新 区综合执法局局长
边晓琳 区行政审批局局长
毕瑞新 区住建局局长
杜新伟 区民政局局长
各乡(镇)、经济开发区负责同志
领导小组下设办公室,办公室设在教体局,办公室主任由郭永江同志兼任。